Թեստ՝ ի՞նչ եք մտածում ձեր մութ կողմի մասին

Բարև, սիրելի ինքնակարգավորողներ: Կյանքի լաբիրինթոսում, ճանապարհները, որոնցից խուսափում ենք հաճախ պահում են մեր ներաշխարհը հասկանալու բանալիները: Boo-ում, մենք գնահատում ենք անհատականության գեղեցկությունը, մեր անհատական հատկանիշների բազմազանությունը, նույնիսկ այն մասնիկները, որոնցից զգալո՞ւ ենք ինստինկտիվորեն կամ հակվում ենք disliked լինել: Մենք հրավիրում ենք ձեզ ուղեկցել մեզ ճանապարհորդության, որը կարող է լինել զարմանալի, աչքեր հանող, բայց անխուսափելիորեն բացահայտող - ինքնամեկնաբանության հոգեբանական փորձություն:

Մեր նպատակն այստեղ չէ ձեզ դիմակել արկղի մեջ, այլ լուսավորել ավելի քիչ ուսումնասիրած, հաճախ կասկածելի կամ غلط հասկացված ձեր անհատականության կողմերը: Դա, մենք հավատում ենք, կարող է բացել դռներ խորունկ ինքնասպանության և ավելի խոր, ավելի իսկական կապեր մյուսների հետ: Այդպես, արդյո՞ք դուք պատրաստ եք գնալ անհայտ տարածքներում ձեր անհատականության:

Մատուցելով շեյդեռ կողմը

Երկրպագություն Ներքինից: Ձեզի անձնավորության անծանոթ ուղիները

1. Ինչպե՞ս եք արձագանքում, երբ jemand-ը ցույց է տալիս, որ ձեզ չի հավանում:

A. Արձանագրեք նրանց վարքը և փորձեք հասկանալ դրա հետևում դساب reaon-ները:
B. Կհարցնեք նրանց անմիջապես, խնդրելով պարզ հեռադարձ կապ, թե ինչ կարող է պատճառ դառնալ խնդրին:
C. Նախ ցավ զգալ, բայց հետո փորձել հասկանալ իրենց տեսակետը և որտեղ են նրանք գալիս:
D. Պատրաստվեք նրանց հետ համ empathize անել ու փորձեք վերականգնել հարաբերությունները, եթե հնարավոր է:

2. Ինչպես դուք արձագանքում եք մարմնական լեզվի նշաններին, երբ alguien դուր չի գալիս ձեզ:

A. Անալիզ արեք իրավիճակը ձեր գլխում, weighing the pros and cons of confronting them.
B. Proactively engage them in conversation to clear the air and improve the situation.
C. Reflect on your actions to see if you may have unintentionally caused offense.
D. Attempt to reach out, offering a friendly gesture to break the tension.

3. Երբ հանդիպում եք հակամարտության իրավիճակին, թե ինչպես եք մատակարարում այն:

A. Փորձեք մոտենալ դրան օբյեկտիվորեն, փնտրելով 公正 լուծում խնդրին:
B. Խնդրի ղեկավարը դառնալ և ներկայացնել փաստերը, նպատակ ունենալով արագ լուծում գտնել:
C. Խուսափեք արագ գործողություններից, առաջինը ժամանակ տրամադրելով ձեր զգացմունքները կարգավորելու համար:
D. Վերահսկեք բաց երկխոսությունը, խրախուսելով ներգրավված բոլորին արտահայտել իրենց զգացմունքները:

4. Դուք լսում եք, թե ինչպես է ընկերը բացասաբար խոսում ձեր մասին: 如何处理?

A. Պահպանեք հեռավորություն և փորձեք հասկանալ, թե դա դեպքի համանմանություն է, թե մեկանբարյան բան: B. Ձեր դիմանկարով դիմեք նրանց, խնդրելով բացատրություն: C. Արտօլալորեն զգացեք ու ժամանակ վերցրեք, որ ինքնաճանաչեն, նախքան հաջորդ քայլերը որոշելը: D. Փորձեք վերացնել անհամեստությունը, սկսելով նրանց զգացմունքների մասին քննարկում:

5. Դուք շատ ժամանակ եք ծախսել մտահոգ նվեր ընտրելու համար ընկերոջ համար, բայց նրանք թվում են, թե չեն զարմացել, երբ բացում են այն։ Ի՞նչ եք անում։

A. Վերաարժեքավորեք ձեր ընտրությունը, հաշվի առնելով, թե արդյո՞ք ձեր ընկալումը նրանց հետաքրքրությունների մասին ճիշտ էր։
B. Նրանց բաց հարցրեք, արդյոք կա՞ ինչ-որ այլ բան, որը նրանք ավելի նախընտրած կլինեին։
C. Նառադ տպավորություն ունեցեք, բայց ինքներդ ձեզ հանգստացրեք, որ նվերի հետևում եղած ni intentia ավելի կարևոր է։
D. Փորձեք ավելի ճշգրիտ գնահատել նրանց զգացած զգացմունքները և մտքում գրանցեք հաջորդ անգամի համար։

6. Աշխատակ colega-ն իրականում քննադատում է ձեր աշխատանքը ձեր թիմի առջև։ Ինչպե՞ս եք արձագանքում:

A. Խորհրդակցել նրանց քննադատությանը և պլանավորել ձեր արձագանքը դրա պատշաճության հիման վրա։ B. Վրեժ լուծել ձեր աշխատանքը վստահորեն, տրամաբանական փաստարկներ ներկայացնելով ձեր որոշումները հենելու համար։ C. Քիչ անց տարիքի զգացում ունենալ, բայց փորձել տեսնել նրանց տեսակետն ու պատասխանել դիվանագիտական կերպով։ D. Խնդիր ունենալ անձնական զրույց, որպեսզի քննարկել նրանց արձագանքը և հայտնել, թե ինչպես է իրենց հաղորդումը զգացողություն առաջացրել։

7. Դու հայտնաբերում ես, որ քո զույգը քեզնից ինչ-որ բան ocult է պահում: Ո რას կփորձես անել:

A. Վերլուծել պատճառները, թե ինչու կարող են նրանք թափանցիկ չլինել:
B. Շրջել նրանց վստահորեն և հարցնել նրանց անկեղծությունը ապագայում:
C. Ղեկավար վայրէջք առնել և ժամանակ անցկացնել՝ ըստ զգացմունքներիդ, իսկ հետո հանգիստ խոսել դրանով:
D. Լավությամբ խրախուսել նրանց կիսվել, վստահեցնելով, որ դու այնտեղ ես, որպեսզի աջակցես նրանց:

8. Bạn chú ý rằng một người bạn dạo này có vẻ xa cách. Bạn tiếp cận tình huống này như thế nào?

A. Վերլուծեք նրանց վերջնական վարքագծերը, որպիսին հայտնաբերեք որեւէ ձևաչափ կամ գործոն: B. Ուղիղ դիմեք խնդրին, հարցնելով՝ արդյոք կա՞ ինչ-որ բան, ինչի մասին ցանկանում են խոսել: C. Թողեք նրանց տարածություն, մինչ silencely աջակցելով, թողեք, որ նրանք մոտենան ձեզ, երբ պատրաստ լինեն: D. Զանգեք նրանց զրույցի համար թեյի շուրջ և նուրբ ներկայացնեք ձեր դիտարկումները:

9. Ուղղակի ընկերը քեզ մեղադրում է ինչ-որ բան գրեթե անգործի վիճակում: Ինչպե՞ս ես արձագանքում:

A. Վերլուծիր նրանց մեղադրանքը հասկանալու համար, թե ինչու նրանք կարող են այս կերպ մտածել: B. Հստակ պաշտպանիր քո անմեղությունը, եթե անհրաժեշտ է, տրամադրելով փաստական ապացույցներ: C. Սկզբում զգալ նեղություն, բայց փորձել հասկանալ նրանց զգացմունքները և բացատրել անհամաձայնությունը: D. Պրովել նրանց արտահայտելու իրենց զգացմունքները, enquanto բացատրում ես քո պատմության կողմը:

10. Դու զգում ես, որ քո սոցիալական շրջանակը քեզ սխալ է հասկանում: Ի՞նչ ես անում:

A. Փորձիր հասկանալ տարբերությունը քո իրական կերպարի և այն, թե ինչպես են քեզ ընկալում:
B. Սկսիր քննարկում հարցի վերաբերյալ և փորձիր պարզել ցանկացած ճանապարհը:
C. Մի քիչ հետ գնա ինքդ քեզ ուսումնասիրելու համար և, գուցե, գրի մաղթանքներդ և զգացմունքները:
D. Փորձիր ավելի բաց արտահայտել զգացմունքները, որպեսզիBridge the understanding gap:

Այտնատես դեպի Անտեսված։ Չորեքշաբթի ձեր ատելության տեսակների հետ կապված ախտորոշումը կարգավորելը

Անկասկած Աս - Դուք մտածող վերլուծաբան եք!

Ձեր մտքի գործընթացը սովորաբար տրամաբանական է, և դուք հաճախ հակվում եք իրավիճակների ռացիոնալ վերլուծության: Դուք նախընտրում եք հասկանալ խնդրի հիմքերը և օրինական լուծումներ որոնել օբյեկտիվորեն, հաճախ պահելով emocիոնալ հեռու: Նախքան խնդրի լուծումը, դուք ձգտում եք լուծում գտնել գտնելով ռացիոնալ լուծում:

Դուք հավանաբար մտածող-ծանոթացնող տիպ եք, օրինակ՝ INTP, ISTP, ENTP, կամ ESTP: Այս տիպերը, որոնք ունեն գերակա կամ օգնիչ ներքին մտածողություն (Ti), վերլուծական և անջատ են: Կարևոր իրավիճակում նրանք հավանաբար հետ են կանգնում և գնահատում են իրավիճակը տրամաբանական տեսանկյունից, որոնելով հիմնական սկզբունքներ կամ անհամապատասխանություններ: Չնայած sellele, նրանց ստվերային արտաքին մտածողությունը (Te) կարող է ստիպել նրանց հարցնել իրենց լուծման արդյունավետության մասին կամ նույնիսկ կասկածել իրենց տրամաբանական ըմբռնման հանդեպ, ինչը կարող է հանգեցնել ներքին հակասության և չափազանց շատ մտածելու: Անհարմար իրավիճակում նրանք կարող են հետ կանգնել կամ ավելի բանավիճային դառնալ, հատկապես եթե զգում են, որ իրենց տրամաբանությունը սպառնում է:

Mostly Bs - Դուք որոշված գործող եք!

Դուք նպատակամետ և վստահ եք, կենտրոնացած արդյունավետության և արդյունքների վրա: Դուք իրավիճակներն եք պարունակում, ներկայացնելով փաստերը և ամուր կանգնելով ձեր տեսակետների վրա: Դուք կարող եք ժամանակ առ ժամանակ չափազանց մտածել կամ չափազանց կենտրոնանալ մանրամասներին, բայց ձեր գործողության և հասնելու կարողությունը երկրորդ չի լինի:

Ձեր պատասխանները առավելապես համապատասխանում են Ոմանք-Գնահատող տեսակներին, ինչպիսիք են ENTJ, ESTJ, INTJ կամ ISTJ: Այս տեսակներում գերիշխող կամ լրացուցիչ Մյուսական մտածողության (Te) ֆունկցիան նրանց ստիպում է խորանալ կոնֆլիկտին ուղիղ, վստահ եղանակով: Նրանք ցանկանում են կազմակերպել արտաքին աշխարհը և վերահսկել արդյունքները, այդ պատճառով նրանք կջանան արդյունավետ նպատակի հասնելու: Սակայն, նրանց ստվերային Ջրային մտածողությունը (Ti) կարող է լինել նրանց կոշտ քննադատը, ստիպելով իրենց ենթադրել իրենց որոշումները կամObsess over minute details. Անհարմար իրավիճակներում, նրանք կարող են զգալ կոշտ կամ անփոփոխ իրենց արդյունավետության և логիկայի վրա կենտրոնանալու պատճառով:

Ամենայն հիմով Cs - Դուք ինքնավերլուծող գաղափարախոս եք!

Դուք ուսումնասիրում եք աշխարհը, խորապես ուսումնասիրելով ձեր սեփական զգացմունքները և արժեքները: Դուք հաճախ մնում եք ժամանակի կարիք վերլուծել ձեր զգացմունքները և անդրադառնալ ձեր ներքին մթնոլորտին, որը ուղղորդում է ձեր գործողությունները և պատասխանները: Երբեմն կարող եք շատ preocupa լինել ուրիշների զգացմունքների մասին, սակայն ձեր հարուստ ներքին աշխարհը և անձնական արժեքների ուժեղ զգացումը ձեր բնորոշ ուժերն են:

Դուք, հավանաբար, զգացմունքային-հասկացող տեսակ եք, ինչպես INFP, ISFP, ENFP կամ ESFP: xxFP տեսակները, որոնց դոմինանտ կամ ուղղակի ներքին զգացմունք (Fi) է, հակույում են կոնֆլիկտը անձնական ընկալել: Նրանք սովորաբար առաջնահերթություն են տալիս իրենց արժեքներին և զգացմունքներին, ինչը հանգեցնում է կոնֆլիկտի լուծմանը ավելի մարդասիրական մոտեցման, սակայն կարող են դժվարություններ ունենալ, եթե իրենց արժեքները վիրավորված լինեն: նրանք կարող են խուսափել կոնֆլիկտներից կամ ժամանակ հատկացնել իրենց զգացմունքները բացարձակելու համար: Նրանց ստվերային գործությունը, արտաքին զգացմունք (Fe), կարող է նրանց ստիպել կասկածել իրենց սեփական զգացմունքներին կամ չափից շատ անհանգստանալ ուրիշների զգացմունքների մասին, ինչը հանգեցնում է ներքին անհանգստության: Հնարավոր է, որ անհարմար իրավիճակներում նրանք չի ներառեն իրենց զգացմունքները կամ արտահայտվեն ծայրահեղ, կրքոտ ձևով:

Mostly Ds - Դուք կարեկից միջնորդ եք!

Ձեր մոտեցումը իրավիճակներին հիմնված է էմպաթիայի և մյուսների բարօրության վրա: Դուք ձգտում եք ներդաշնակության և սովորաբար խաղաղարար եք ձեր սոցիալական շրջապատում: Արդուկում դուք ձգտում եք հասկանալ բոլորի զգացմունքները և միջնորդել համաձայնության հասնելու հարցում: Մի անգամ ձեզ կարող է հարց առաջանալ ձեր սեփական արժեքների մասին, բայց մարդկանց միջև հավասարակշռություն և հասկացողություն ստեղծելու ձեր կարողությունը ձեր ամենամեծ ուժն է:

Ձեր պատասխանները ցույց են տալիս, որ ամենայն հավանականությամբ դուք ENFJ, ESFJ, INFJ կամ ISFJ եք: Այս զգացող Տեսանյութ-անշնորհակալ տիպերը, որոնք ունեն գերիշխող կամ լրացնող Էքստրավերտ տեսնելու (Fe), ընդհանուր առմամբ առաջնահերթություն են տալիս ներդաշնակությանը և խմբի բարօրությանը: Սակայն, նրանք նույնպես կարող են ճնշել իրենց սեփական զգացմունքները մյուսների բարօրության համար: Նրանց ստվերային գործառույթը, ներսային զգացողություն (Fi), կարող է ստիպել, որ նրանք հարցադրումներ կատարեն իրենց սեփական արժեքների մասին կամ զգան մեղք, որովհետև իրենց գործողությունները չեն համընտրում անձնական զգացմունքներին: Անհարմար իրավիճակներում, նրանք կարող են դիմել զուսպ դեմքով պահպանելու համար ներդաշնակությունը, մինչդեռ պայքարում են ներքին հակամարտության հետ:

Psihologiyayi domenum, մեր կոյտը հաճախ վերաբերում է մեր անձի այն ասպեկտներին, որոնք գտնվում են անգիտակից ոլորտում, մեր մասին էլեմենտներ, որոնց մասին մենք կարող ենք չգիտակցել կամ ընտրել忽略ать: Դրանք նման են թաքնված, չայցելած սենյակների մեր մտքերային պալատում, փակված և չբացահայտված: Գեղարվեստական սենյակները բացելը և մեր կոյտերին լույս շողալը կարող է հանգեցնել խորքային ինքնագիտակցության և անձնական աճի:

Ընդհանուր ընկալման հակառակ, ձեր կոյտը ուսումնասիրելը չի նշանակում ինքնապաշտպանություն կամ բացասականություն մշակել: Առավելագույնը, սա նշանակում է সাহաբար գնալ այն չփորձարկված տարածքներում ձեր հոգում, նպատակ ունենալով հասկանալ և ընդունել կողոպտված ձեր բոլոր կողմերը: Այս ներքին ճամփորդությունը առաջարկում է անշահավետ ինտելեկտուալ տեսլականներ, որոնք հիմնականում կարող են փոխել, թե ինչպես եք navig մնում հարաբերություններում և կառավարում արձագանքները:

Հանդիպելով և վավերացնելով այս քիչ սիրելի մասերը մեր մասին, բացում է սերնին հասնելու ճանապարհ: Երբ մենք գնում ենք մեր սեփական անձի բարդ լաբիրինթոսը, բնականաբար, ավելի լավ ենք հասկանում ուրիշների բարդությունները, ճանապարհ ստեղծելով ավելի խոր և իմաստալից կապերի համար: Դրակից դուրս, այս հասկացողությունը օգնում է մեզ ավելի լավ կառավարել մեր արձագանքները, որակի հանգեցնելով անձնական աշնագործել և առողջ հարաբերություններ:

Կապեք ձեր կոյտը ընդունելը որպես նոր լեզու սովորել՝ ինքնության լեզուն: Սա լեզուն թույլ է տալիս ձեզ արդյունավետ հաղորդակցվել ձեր ներքին էակի հետ, խրախուսելով ձեզ աճել ամենաբնավորապես հավատարիմ ձեր ինքնությանը: Այս ինքնագիտակցության և ինքնընդունման ճամփորդության վրա մտնելը նման է լույսը բացելու մութ անկյուններում մեր հոգում: Դա մեզ հրավիրում է ճանաչելու, հասկանալու և վերջապես ընկերանալիս այս սխալամիտ մասերի հետ, սկսելով խորքային փոփոխություն գիտակցության և փոփոխությունների ուղղությամբ:

Ինչպես մեր կոյտերի մտավոր գործառույթները Jungian psikologiyayi-ում ներկայացնում են ուսումնասիրված կամ քիչ ծանոթ մասերը մեր անձի մասին, դրանք գիտակցության բերելը մեզ տալիս է ավելի հավասարակշռված, ամբողջական տեսք մեր մասին: Միավորելով բոլոր մասերը, լույսը և կոյտը, մենք իսկապես դառնում ենք ամբողջական և իսկական, ունակ հասկանալու և ընդունելու մյուսներին նույն ձևով:

Ցանկանալիի Չհասկացումը: Գրադարանը Ձեր հարցերին

Կարո՞ղ եմ փոխել իմ անձի այն մասերը, որոնք չեմ սիրում:

Անձի փոփոխությունն հնարավոր է, սակայն դա պահանջում է գիտակցված ջանք, համբերություն և հաճախ մասնագիտական guidance։ Այն բանից հետո, երբ փորձում եք ջնջել անհաիր տվյալները, մտածեք դրանք ավելի լավ հասկանալու և կառավարելու մասին։

Ինչպե՞ս կարող է իմ անձի ախտորոշումը ազդել իմ սիրային կյանքի վրա:

Ինդիմադրական ձեր անձի ընկալումը կարող է տրամադրել պատկերացումներ ձեր հարաբերությունների դինամիկայի մասին, այդ թվում՝ ձեր արձագանքը մերժման նշաններին, և օգնել խթանել ավելի առողջ կապեր:

Почему мне стоит беспокоиться о понимании моего слабого типа?

Ձեր թույլ տիպի գիտակցությունը կարող է օգնել ձեզ բացահայտել հնարավոր աճի ոլորտներ, բարելավել ձեր դիմակայման ռազմավարությունները և բարձրացնել ձեր ဆ связи:

Արդյոք կարող են լինեն բացասական հետևանքներ հակակրանքս առաջացնող հատկություններից կենտրոնանալուց:

Եթե դիտվի աճի կողմնորոշված տեսակետից, այս հետազոտությունը կարող է օգտակար լինել: Այնուամենայնիվ, հակակրանքս առաջացնող հատկությունների չափից շատ վրա կենտրոնանալը առանց ուժեղ կողմերի ճանաչման կարող է հանգեցնել ինքնաքննադատության և ցածր ինքնագնեհամարներին:

Ինչպես կա որոշ անձնավորության տեսակներ ավելի հակված դժգոհությունների:

Ոչ մի անձնավորության տեսակ inherently չի դժգոհվում։ մարդկանց perception-ները հաճախ ծագում են misunderstanding կամ communication- ի բացակայությունից։

Ուղեւորություններ. Միանալով Ձեր ամբողջ եսությանը

Այս ճանապարհորդությունը, սիրելի ուղեւորներ, կապված չէ որոշ ասպեկտները լավ կամ վատ համարելու հետ: Ավեր, դա նշանակում է ընդունել այն ամբողջ, լուռ մոզայիկը, որն իսկապես դու է: Հիշեք, ձեր անձերը նման են լուսնի, եւ ամեն փուլը, նույնիսկ ստվերում գտնվողները, նպաստում են նրա մորին գեղեցկությանը: Այս հատվածները հասկանալը եւ ընդունելը կարող է հանգեցնել ինքնընդունման, զարգացման եւ ուրիշների հետ ավելի երջանիկ կապերին:

Ինչպես բաբախում է Կարլ Յունգ -ի հայրիկի խոսքերը, «Մարդու լուսավորությունը չպետք է պատկերացնել լույսի պատկերները, այլ մեկուսացված մթ darknessան արածը գիտակից դարձնել»: Ուստի, սիրելի հետազոտողներ, եկեք լուսավորենք դրանք անգիտակից ուղիները: Եկեք հասկացնենք, ընդունենք եւ սիրենք մեր ամբողջ եսերը:

Հանդիպի՛ր նոր մարդկանց

50 000 000+ ՆԵՐԲԵՌՆՈՒՄՆԵՐ