ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਕੰਮਾਂ ਜਾਂ ਵੱਡੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ 'ਤੇ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਰਹਿਣ ਦੇ ਲਈ ਸੰਘਰਸ਼ ਕਰਨਾ ਬਹੁਤਿਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਆਮ ਮੁੱਦਾ ਹੈ। ਕੰਮ ਦੇ ਉਹ ਹਿੱਸੇ, ਜੋ ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਥਕਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਦੂਸਰੇ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਜਿਸ ਕਾਰਨ ਕੁਝ ਲੋਕ ਨਿਰਾਸ਼ ਜਾਂ ਆਪਣੇ ਕੰਮਾਂ ਨਾਲ ਹੋਰ ਵੀ ਅਸੰ liênਹ ਹੋਣਗੇ। ਜੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਦੇ ਇਹ ਸੋਚਿਆ ਹੈ ਕਿ ਕੁਝ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਤੁਹਾਡੇ ਦਿਨ ਨੂੰ ਰੰਜਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜਦੋਂ ਕਿ ਦੂਜੇ ਇੱਕ ਭਾਰ ਮਹਿਸੂਸ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ jawab ਤੁਹਾਡੀ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਕਿਸਮ ਵਿੱਚ ਲੁਕਿਆ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ।

ਭਾਵਨਾਤਮਕ ਸਟੇਕ ਉੱਚੇ ਹਨ। ਤੁਹਾਡੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦੀ ਕਿਸਮ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤਤਾ ਵਿਚ ਅਸਮਾਨਤਾ ਬਰਨਾਉਟ, ਅਸੰਤੋਸ਼ ਅਤੇ ਦਬਾਅ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਣ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, ਸਹੀ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦੀ ਖੋਜ ਉਤਪਾਦਕਤਾ ਵਧਾਉਣ, ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸੰਤੋਸ਼ਤਾ ਵਧਾਉਣ ਅਤੇ ਪ੍ਰੀਪੂਰਨਤਾ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਣ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਗਲਤ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਇੱਕ ਬੇਹਤਰੀਨ ਪਹਾੜ ਦੀ ਤਰਾਂ ਮਹਿਸੂਸ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਸਹੀ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਇੱਕ ਪਾਰਕ ਵਿੱਚ ਚਲਨ ਦੀ ਤਰਾਂ ਮਹਿਸੂਸ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ।

ਚਿੰਤਾ ਨਾ ਕਰੋ, ਸਾਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਸਭ ਕੁਝ ਹੈ। ਇਸ ਲੇਖ ਵਿੱਚ, ਅਸੀਂ ਹਰੇਕ MBTI ਵਿਅਕਤੀਗਤਤਾ ਕਿਸਮ ਵਿੱਚ ਡੂੰਘਾਈ ਨਾਲ ਜਾਇਜ਼ਾ ਲੈਣਾ ਅਤੇ ਉਹ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਸਿਹਤਾਂ ਨੂੰ ਅਨੁਸਾਰ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਿਤ ਕਰਨਾ, ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਲੱਛਣਾਂ ਅਧਾਰਿਤ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਆਪਣੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤਤਾ ਨੂੰ ਬੇਹਤਰ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਸਮਝ ਕੇ, ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕੰਮ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਕੁਦਰਤੀ ਸਮਰੱਥਾਵਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਢਾਲ ਸਕੋਗੇ।

MBTI ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਚੋਣ ਵਿੱਚ ਇਸਦੀ ਪ੍ਰਸੰਗਿਕਤਾ

ਮੇਅਰਜ਼-ਬਰਿਗਸ ਟਾਈਪ ਇੰਡੀਕੇਟਰ (MBTI) ਕਿਸੇ ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਪਰਸਨਾਲਿਟੀ ਕੁਇਜ਼ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ। ਇਹ ਇੱਕ ਖੋਜ ਨਾਲ ਸਮਰਥਨ ਵਾਲਾ ਟੂਲ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਖੁਦ ਦੇ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਪਸੰਦਾਂ ਵਿੱਚ ਡੂੰਘੀ ਦਿਸ਼ਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਦੁਨੀਆ ਭਰ ਵਿੱਚ ਲਾਪਰਵਾਹ ਲੋਕਾਂ ਅਤੇ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਦੁਆਰਾ ਇਸਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, MBTI ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ ਨਿੱਜੀ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਸੈਟਿੰਗਜ਼ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਖੇਡ ਬਦਲਣ ਵਾਲਾ ਸਾਬਤ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ।

ਸਾਰਾ ਦੀ ਕਲਪਨਾ ਕਰੋ, ਇੱਕ ENFP ਜੋ ਕ੍ਰੂਸੇਡਰ ਦੇ ਨਾਮ ਨਾਲ ਵੀ ਜਾਣੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਸਾਰਾ ਆਰਾਮਦਾਇਕ, ਬਿਨਾਂ ਢਾਂਚੇ ਵਾਲੇ ਵਾਤਾਵਰਨ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਬਣਦੀ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਉਹ ਖੁਲ ਕੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਉਸਨੂੰ ਇੱਕ ਕਠੋਰ, ਵਿਸਥਾਰ ਨਾਲ ਭਰਪੂਰ ਭੂਮਿਕਾ ਵਿੱਚ ਰੱਖੋ, ਤਾਂ ਉਹ ਦਬਾਈ ਹੋਵੇਗੀ ਅਤੇ ਮਨੋਬਲ ਘਟਾਉਣਗੇ। ਇਸ ਦੇ ਬਰੱਖ, ਮਾਈਕਲ, ਇੱਕ ISTJ ਜਾਂ ਹਕੀਕਤਵਾਦੀ, ਵਿਸਥਾਰਿਤ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਮਾਹਰ ਹੈ ਅਤੇ ਵਿਧਾਨਿਕ, ਢਾਂਚੇ ਵਾਲੇ ਵਾਤਾਵਰਨ ਵਿੱਚ ਉੱਪਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਉਸਨੂੰ ਗੈਰ-ਸੰਰਚਿਤ, ਬਦਲਦੇ ਕੰਮ ਦੇਣ ਨਾਲ ਸੰਭਵਤ: ਉਹ ਅਕਸਰ نارਾਜ਼ ਹੋ ੈਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ।

ਆਪਣੇ MBTI ਟਾਈਪ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ ਨਾ ਸਿਰਫ ਤੁਹਾਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਤਾਕਤਾਂ ਅਤੇ ਸੰਭਾਵਿਤ ਅंधੇਰੇ ਸਥਾਨਾਂ ਨੂੰ ਪਛਾਣਣ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਸਗੋਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਨੂੰ ਇਸ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਪਰਗਟ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਤਾਜ਼ਗੀ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਆਪਣੇ MBTI ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਉਚਿਤ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਕਿਸਮਾਂ ਨੂੰ ਪਛਾਣਣਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਹੋਰ ਦਿਲਚਸਪ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦਕ ਕੰਮ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਹੋਰ ਪੁਸ਼ਟੀਤ ਅਤੇ ਪੂਰੇ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹੋ।

ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਜੋ ਹਰ MBTI ਕਿਸਮ ਨੂੰ ਉਤਸਾਹਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ

ਆਓ ਚੱਲੀਏ ਵੱਖ-ਵੱਖ MBTI ਕਿਸਮਾਂ ਵਿੱਚ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਕਿਸਮਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਵਿੱਚ ਡੁੱਬੀਏ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਉਤਸਾਹਿਤ ਕਰਨ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ।

1. ہیرو: ENFJ

ENFJs ایسے منصوبوں میں ترقی پاتے ہیں جو لوگوں کے انتظام، رہنمائی، اور ٹیم بنانے میں شامل ہوتے ہیں۔ انہیں لوگوں کو اکٹھا کرنا پسند ہے اور سب کو سنا ہوا اور قدر کی نگاہ سے دیکھا ہوا محسوس کروانا پسند ہے۔

2. ਕਿਸਾਨ: INFJ

INFJ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ, ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀ-ਉਦੇਸ਼ਿਤ ਪਰਾਜੈਕਟਾਂ ਵਿੱਚ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਐਸੇ ਕੰਮਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਜੋ ਡੂੰਘੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨ ਅਤੇ ਨਿੱਜੀ ਮੁੱਲਾਂ ਨਾਲ ਸੰਗਠਨ ਲਈ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦੇ ਹੋਣ।

3. ماسٹر مائنڈ: INTJ

INTJs ਨੂੰ حکمت عملی کی منصوبہ بندی اور نظریاتی مسائل کے حل کی محبت ہوتی ہے۔ ایسے پروجیکٹس جو انہیں پیچیدہ نظامات اور عملات کی تعمیر کرنے کی ضرورت ہوتی ہے، مثالی ہوتے ہیں۔

4. ਕਮਾਂਡਰ: ENTJ

ENTJ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਉਜਾਗਰ ਅਤੇ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਹੁندੇ ਹਨ। ਉਹ ਫੈਸਲਾਜ਼ੀ, ਚੈਲੰਜਿੰਗ ਕੰਮਾਂ ਦੀ ਤਲਾਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਦਿੰਦੇ ਹਨ।

5. ਕ੍ਰੂਸੇਡਰ: ENFP

ENFPs ਰਚਨਾਤਮਕ, ਗਤੀਸ਼ੀਲ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਵਿੱਚ ਫੂਲਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਵਿਚਾਰ-ਵਿਮਰਸ਼, ਵਿਚਾਰ ਬਣਾਉਂਦੇ ਅਤੇ ਨਵੀਂ ਸੋਚ ਨੂੰ ਅੱਗੇ ਵਧਾਉਂਦੇ ਸਮੇਂ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਤਸਾਹਿਤ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹਨ।

6. Peacemaker: INFP

INFPs ਉਨ੍ਹਾਂ ਪਰੋਜੈਕਟਾਂ ਵਿੱਚ ਕੁਸ਼ਲ ਹਨ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਮੁੱਲਾਂ ਅਤੇ ਨੈਤਿਕਤਾਵਾਂ ਨਾਲ ਖੂਬਸੂਰਤ ਹਨ। ਰਚਨਾਤਮਕ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ਾਂ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਤੀਬਿੰਬਿਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਵਿਲੱਖਣ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਨੂੰ ਪ੍ਰਗਟ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਬਣਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਆਦਰਸ਼ ਹਨ।

7. جینیئس: INTP

INTPs ਗੁੰਝਲਦਾਰ, ਬੁੱਧੀਮਾਨ ਚੂਨੌਤੀਆਂ ਨਾਲ ਉਤਸਾਹਿਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਉਹ ਐਸੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਦੀ ਮਾਣ ਲੈਂਦੇ ਹਨ ਜੋ ਅਬਸਟ੍ਰੈਕਟ ਸੋਚ ਅਤੇ ਸਮੱਸਿਆ ਸਮਾਧਨ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਦੇ ਹਨ।

8. Challenger: ENTP

ENTPs ਨਵੇਂ ਵਿਚਾਰਾਂ ਅਤੇ ਕੋਣਾਂ ਦੀ ਖੋਜ ਕਰਨਾ ਪਸੰਦ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਨਵੀਨਤਮ, ਤੇਜ਼ ਗਤੀ ਵਾਲੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਵਿੱਚ ਫਲੇ-ਫੂਲਦੇ ਹਨ ਜਿੱਥੇ ਉਹ ਵਿਚਾਰ-ਵਿੰਮਰਸ਼ ਅਤੇ ਪਰਖ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ।

9. ਪਰਫਾਰਮਰ: ESFP

ESFPs ਨੂੰ ਰੰਗੀਨ, ਸਮਾਜਿਕ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਹੱਥੀ ਕਾਰਜਾਂ ਦੁਆਰਾ ਉਸ਼ਾਹ ਮਿਲਦਾ ਹੈ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਚਮਕ ਰਹਿਣ ਅਤੇ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕਰਨ ਦੀ ਆਜ਼ਾਦੀ ਦਿੰਦੇ ਹਨ।

10. 藝術ਕਾਰ: ISFP

ISFP ਲੁਕਾਉਰੀ, ਸਰਗਰਮੀ ਵਾਲੇ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟਾਂ ਵਿੱਚ ਮਹਿਰਤ ਰੱਖਦੇ ਹਨ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਐਸੀ ਤਕਨੀਕਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਜੋ ਪ੍ਰਗਟਾਵੇ ਦੀ ਆਜ਼ਾਦੀ ਦੇਣ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਸਿਰਜਣਾਤਮਕ ਮੁੱਲਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਸਮਾਂਜਸ ਬਣਾਏ।

11. ਦਸਤਕਾਰੀ: ISTP

ESTPs ਨੂੰ ਵਰਕ-ਆਧਾਰਿਤ, ਹੱਥਾਂ ਨਾਲ ਸਮੱਸਿਆ ਹੱਲ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਉਤਸਾਹ ਮਿਲਦਾ ਹੈ। ਉਹ ਟੂਲਾਂ ਜਾਂ ਮਸ਼ੀਨਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਪਸੰਦ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਸਮਝਣ ਵਿੱਚ আনন্দ ਲੈਂਦੇ ਹਨ ਕਿ ਚੀਜ਼ਾਂ ਕਿਵੇਂ ਕੰਮ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ।

12. ਬਗਾਵਤੀ: ESTP

ESTP ਉੱਚ-ਊਰਜਾ, ਤੇਜ਼ ਰਫ਼ਤਾਰ ਵਾਲੇ ਮਾਹੌਲ ਵਿੱਚ ਫੁਲਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਦਰਜਾ ਸਥਿਰਤਾ ਨੂੰ ਚੁਣੌਤੀ ਦੇਣਾ ਅਤੇ ਖਤਰੇ ਲੈਣਾ ਪਸੰਦ ਕਰਦੇ ਹਨ।

13. ਐਂਬੇਸਡर: ESFJ

ESFJs ਉਦੋਂ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਜਿਹੜੀਆਂ ਸਮੂਹਿਕ ਨਿਰਮਾਣ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਤ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ। ਉਹ ਦੂਜਿਆਂ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਕੇ ਅਤੇ ਸ੍ਰੇਸ਼ਠ ਮਾਹੌਲ ਸਿਰਜ ਕੇ ਉਤਸਾਹਿਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ।

14. Protectors: ISFJ

ISFJ ਆਪਣੇ ਸੁਤੰਤਰ ਅਤੇ ਸੰਰਚਿਤ ਵਾਤਾਵਰਣ ਵਿੱਚ ਵਿਕਸਿਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਅਜਿਹੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਤੋਂ ਲੁਤਫ਼ ਉਠਾਉਂਦੇ ਹਨ ਜੋ ਵਿਆਕਰਨ ਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਂਦੀ ਹੈ।

15. ਅਸਲੀਅਤਵਾਦੀ: ISTJ

ISTJs ਵਿਸ਼ਤਾਰਹੀਨ, ਵਿਧਾਨਿਕ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਹੁੰਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਐਸੀਆਂ ਕਾਰਜਾਂ ਨਾਲ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਸੁਚੱਜੀ ਯੋਜਨਾ ਅਤੇ ਸਪਸ਼ਟ ਢਾਂਚੇ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ।

16. ਐਗਜ਼ੈਕਟਿਵ: ESTJ

ESTJs ਨੂੰ ਢਾਂਚੇਬੰਦ, ਲਕੜੀ ਮਿਆਰ ਵਾਲੇ ਪਰੋਜੈਕਟਾਂ ਵਿੱਚ ਨੇਤৃত্ব ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਸੁਖਦਾਇਕ ਲੱਗਦੀਆਂ ਹਨ। ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਸਟਿੰਗ ਆਮਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਖੁਦਗੁਜ਼ਰੀ ਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਰੁਚੀ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਉਹ ਕ੍ਰਮ ਸਥਾਪਿਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਚੀਜ਼ਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਪੂਰਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ।

ਜਦੋਂ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟਾਂ ਨੂੰ MBTI ਕਿਸਮਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਜੋੜਨਾ ਵੱਡੇ ਸੰਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਖੋਲ੍ਹ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਕੁਝ ਪਿੱਟਫਾਲ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਤਦਾ ਕਰਨ ਦੀ ਜਰੂਰਤ ਹੈ। ਇੱਥੇ ਕੁਝ ਆਮ ਹਨ ਅਤੇ ਇਨ੍ਹਾਂ ਤੋਂ ਕਿਵੇਂ ਬਚਣਾ ਹੈ:

ਲਿਆਇਆਂ 'ਤੇ ਜ਼ਿਆਦਾ ਜ਼ੋਰ

ਆਪਣੀਆਂ ਲਿਆਇਆਂ 'ਤੇ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਧਿਆਨ ਦੇਣਾ ਅਸਮਾਂਜਸ ਦੀਆਂ ਤਲਾਸੀ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਜਰੂਰੀ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਦੇ ਕਦੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਚੁਣੌਤੀ ਦਿਓ ਤਾਂ ਜੋ ਉਹ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿਚ ਵਧ ਸਕੋ ਜਿੱਥੇ ਤੁਸੀਂ ਘੱਟ ਆਰਾਮਦਾਇਕ ਹੋ।

ਟੀਮ ਡਾਇਨੈਮਿਕਸ ਨੂੰ ਨਜ਼ਰਅੰਦਾਜ਼ ਕਰਨਾ

ਇਸ ਗੱਲ ਨੂੰ ਸੱਜਣੀਆਂ ਨਾ ਕਰੋ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਵੱਖ-ਵੱਖ MBTI ਕਿਸਮਾਂ ਇੱਕ ਟੀਮ ਦੇ ਅੰਦਰ ਰਿਸ਼ਤੇ ਬਣਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ। ਟੀਮ ਡਾਇਨੈਮਿਕਸ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ ਝਗੜਿਆਂ ਤੋਂ ਬਚਾਉਣ ਅਤੇ ਵਧੀਆ ਸਹਿਕਾਰੀ ਮਾਹੌਲ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ।

ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਕੰਮਾਂ ਤੋਂ ਪਰਹੇਜ਼

ਕੁਝ ਕੰਮ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ ਪਰ ਤੁਹਾਡੇ MBTI ਕਿਸਮ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਉਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸੁਆਦ ਨਹੀਂ ਆ ਸਕਦਾ। ਇੱਕ ਸੰਤੁਲਨ ਲੱਭਣਾ ਜਾਂ ਇਹ ਕੰਮ ਆਰੋਹਣ ਕਰਨਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਤਪਾਦਕ ਰਹਿਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਬਿਨਾਂ ਕਿਸੇ ਥਕਾਵਟ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਨ ਦੇ।

Overgeneralization

ਜਦੋਂ ਕਿ MBTI ਉਪਯੋਗੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਇਸਨੂੰ ਇੱਕ ਹਮੀ ਦਿਸ਼.navigation ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਵਰਤਣ ਤੋਂ ਬਚੋ। ਨਿੱਜੀ ਪਸੰਦਾਂ ਵਿੱਚ ਵਿਕਾਸ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਅੰਤਰਾਂ ਨੂੰ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।

ਸੰਗਠਨਿਕ ਮਕਸਦਾਂ ਨਾਲ ਗਲਤ ਮਿਲਾਪ

ਇਸ ਗੱਲ ਦਾ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਨਿੱਜੀ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦੀਆਂ ਪਸੰਦਾਂ ਵਿਸ਼ਾਲ ਸੰਗਠਨਿਕ ਮਕਸਦਾਂ ਨਾਲ ਮਿਲਦੀਆਂ ਹਨ। ਗਲਤ ਮਿਲਾਪ ਦ conflitos ਅਤੇ ਕੁੱਲ ਉਤਪਾਦਕਤਾ ਵਿੱਚ ਕੱਢਣ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਨ ਸਕਦਾ ਹੈ।

ਨਵੀਂ ਖੋਜ: ਬਾਹਰੀ-ਬਾਹਰੀ ਰਿਸ਼ਤਿਆਂ ਦੀ ਗਤਿਵਿਧੀ

ਇੱਕ YouGov ਸਰਵੇਖਣ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਬਾਹਰੀ ਲੋਕ ਰੋਮਾਂਟਿਕ ਰਿਸ਼ਤਿਆਂ ਵਿੱਚ ਇਕੱਠੇ ਹੋਣ ਦੀ ਆਦਤ ਰੱਖਦੇ ਹਨ। ਇਸ ਸਰਵੇਖਣ ਵਿੱਚ 13,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਅਮਰੀਕੀ ਵਿਆਸਥਤੀਆਂ ਦੇ ਜਵਾਬ ਸ਼ਾਮਲ ਸਨ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਪਤਾ ਲੱਗਿਆ ਕਿ 43% ਉਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਜੋ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ "ਬਿਲਕੁਲ ਬਾਹਰੀ" ਦੱਸਦੇ ਹਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਸਾਥੀ ਵੀ "ਬਿਲਕੁਲ ਬਾਹਰੀ" ਹਨ। ਇਹ ਟ੍ਰੈਂਡ ਦਰਸ਼ਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਬਾਹਰੀ ਲੋਕ ਹੋਰ ਬਾਹਰੀ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਜਿਆਦਾ ਸਮਝਦਾਰੀ ਅਤੇ ਸੁਮੇਲ ਪਾ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਕਿਉਂਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ ਸਮਾਨ ਉਰਜਾ ਦੇ ਪੱਧਰ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਪਸੰਦਾਂ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ। ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਚਕੀ ਅਤੇ ਬਾਹਰੀ ਸਾਥੀ ਦੀ ਖੋਜ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਕਿਸੇ ऐसे ਵਿਅਕਤੀ ਨਾਲ ਜੁੜਨਾ ਜੋ ਵੀ ਬਾਹਰੀ ਵਜੋਂ ਪਛਾਣਦਾ ਹੋ, ਇੱਕ ਪੂਰਨ ਅਤੇ ਗਤੀਸ਼ੀਲ ਰਿਸ਼ਤਾ ਵਿੱਚ ਲੈ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ।

ਡਾਟਾ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਬਾਹਰੀ ਲੋਕ ਕਿਸੇ ਸਮਾਨ ਬਾਹਰੀ ਸੁਭਾਵ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨਾਲ ਮਿਲਾਪ ਕਰਨ ਦੀਆਂ ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਹੋਰ ਜਿਆਦਾ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ। "ਬਿਲਕੁਲ ਬਾਹਰੀ" ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਵਿੱਚ, ਸਿਰਫ 7% ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਦਾ ਸਾਥੀ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਵਿਰੁੱਧ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ "ਬਿਲਕੁਲ ਆੰਤਰੀਕ" ਹੈ। ਇਸ ਨੇ ਇਹ ਵਿਚਾਰ ਪ੍ਰਜ਼ੇਟ ਕੀਤਾ ਹੈ ਕਿ ਸਾਂਝੀਆਂ ਬਾਹਰੀ ਲੱਛਣਾਂ ਰਿਸ਼ਤੇ ਲਈ ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਆਧਾਰ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਕਿਉਂਕਿ ਸਾਥੀ ਸੋਸ਼ਲ ਕਿਰਿਆਵਾਂ ਅਤੇ ਉੱਚ-ਉਰਜਾ ਦੇ ਮਾਹੌਲ ਦਾ ਸੁਖ ਲੈ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਬਾਹਰੀ ਹੋ ਅਤੇ ਮੈਚ ਖੋਜ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਕਿਸੇ ਐਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਲੱਭਣਾ ਜੋ ਸੋਸ਼ਲਾਈਜ਼ਿੰਗ ਅਤੇ ਬਾਹਰੀ ਉਤਸਾਹ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਜਿਵੇਂ ਉਤਸਾਹਿਤ ਹੋ, ਇੱਕ ਸੰਤੋਸ਼ਜਨਕ ਸਾਥ ਦੀ ਕੁੰਜੀ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ।

ਬਾਹਰੀ ਲੋਕ ਜੋ ਰੋਮਾਂਟਿਕ ਸਾਥੀ ਦੀ ਖੋਜ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ, ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕਿਸੇ ਐਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਲੱਭਣ ਬਾਰੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਆਪਣਿਆਂ ਬਾਹਰੀ ਢੰਗਾਂ ਨੂੰ ਮਿਰਰ ਕਰਦਾ ਹੋਵੇ। YouGov ਸਰਵੇਖਣ ਦਿਖਾਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਬਾਹਰੀ-ਬਾਹਰੀ ਜੋੜਿਆਂ ਦਾ ਹੋਣਾ ਆਮ ਅਤੇ ਸੰਭਵਤ: ਜਿਆਦਾ ਸੰਭਾਵਨਾ ਵਾਲਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਬਾਹਰੀ ਵਜੋਂ, ਇਕ ਸਾਥੀ ਲੱਭਣਾ ਜੋ ਸੋਸ਼ਲ ਸੱਦਾ, ਤਾਜ਼ਗੀ ਵਾਲੀਆਂ ਗੱਲਾਂ ਅਤੇ ਐਕਟਿਵ ਜੀਵਨ ਸ਼ੈਲੀ ਦਾ ਸਮਾਨ ਆਜਾਦਾ ਲੈਂਦਾ ਹੈ, ਇੱਕ ਮਨੋਰੰਜਕ ਰਿਸ਼ਤੇ ਲਈ ਕੁੰਜੀ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ।

FAQs

ਕੀ ਮੇਰਾ MBTI ਕਿਸਮ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਾਲ ਬਦਲ ਸਕਦੀ ਹੈ?

ਜਦੋਂ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਰ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਲਕਸ਼ਣ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਥਿਰ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਜੀਵਨ ਦੇ ਅਨੁਭਵ ਅਤੇ ਨਿੱਜੀ ਵਿਕਾਸ ਇਸ ਗੱਲ ਵਿੱਚ ਬਦਲਾਵ ਲਿਆ ਸਕਦੇ ਹਨ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਲਕਸ਼ਣ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਗਟ ਕਰਦੇ ਹੋ।

ਮੈਂ ਆਪਣਾ MBTI ਟਾਈਪ ਕਿਵੇਂ ਪਛਾਣ ਸਕਦਾ/ਸਕਦੀ ਹਾਂ?

ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ MBTI ਮੁਲਾਂਕਣ ਨੂੰ ਸੁਣਿਆ ਹੋਇਆ ਪ੍ਰੈਕਟੀਸ਼ਨਰ ਦੇ ਜ਼ਰੀਏ ਲੈ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਾਂ ਆਪਣੇ ਟਾਈਪ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਲਈ ਮਸ਼ਹੂਰ ਆਨਲਾਈਨ ਸਾਜ਼ੋ-ਸಾಮਾਨ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ।

ਕੀ ਸਾਰੇ ਨਿੱਜਤਾ ਪ੍ਰਕਾਰ ਇੱਕ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਸ਼ੈਲੀ ਵਿੱਚ ਸੋਹਣੇ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਬੈਠਦੇ ਹਨ?

ਨਹੀਂ, ਨਿੱਜਤਾ ਪ੍ਰਕਾਰ ਇੱਕ ਦਿਸ਼ਾ-ਨਿਰਦੇਸ਼ ਹਨ। ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਪਸੰਦਾਂ ਅਤੇ ਸਥਿਤੀਕ ਫੈਕਟਰ ਵੀ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਭੂਮਿਕਾ ਨਿਭਾਉਂਦੇ ਹਨ।

ਜੇ ਮੇਰਾ ਕੰਮ ਦਾ ਮਾਹੌਲ ਮੇਰੇ MBTI ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਪਸੰਦ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਸਮਝਦਾ ਤਾਂ ਕੀ ਹੋਵੇਗਾ?

ਆਪਣੀਆਂ ਸ਼ਕਤੀਾਂ ਅਤੇ ਪਸੰਦਾਂ ਬਾਰੇ ਆਪਣੇ ਮੈਨੇਜਰ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰੋ। ਕਈ ਵਾਰੀ ਛੋਟੇ ਬਦਲਾਅ ਵੱਡਾ ਫਰਕ ਪਾ ਸਕਦੇ ਹਨ।

ਮੈਂ ਇੱਕ ਟੀਮ ਵਿੱਚ ਵੱਖ-ਵੱਖ MBTI ਕਿਸਮਾਂ ਨਾਲ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਕਿਵੇਂ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹਾਂ?

ਇੱਕ-दੂਜੇ ਦੀਆਂ ਤਾਕਤਾਂ ਅਤੇ ਪਸੰਦਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝਨਾ ਅਤੇ ਆਦਰ ਕਰਨਾ, ਇੱਕ ਸਹਿਯੋਗੀ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦਕ ਟੀਮ ਦੇ ਵਾਤਾਵਰਣ ਨੂੰ ਵਧਾ ਸਕਦਾ ਹੈ।

ਨਤੀਜਾ: ਆਪਣੇ ਵਿਲੱਖਣ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦੀਆਂ ਪਸੰਦਾਂ ਨੂੰ ਸਹਾਰੋ

ਆਪਣੇ MBTI ਟਾਈਪ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਉਹ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਜਾਣਕੇ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕੰਮ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਕੁਦਰਤੀ ਤਾਕਤਾਂ ਅਤੇ ਪਸੰਦਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਲਾਈਨ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਇਹ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਉਤਪਾਦਨਸ਼ੀਲਤਾ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦਾ ਹੈ ਪਰ ਤੁਹਾਡੇ ਦਿਨ ਚ ਲਾਪਰਵਾਹੀਆਂ ਅਤੇ ਸੰਤੋਸ਼ ਵਿੱਚ ਵੱਡਾ ਯੋਗਦਾਨ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਆਪਣੇ ਵਿਲੱਖਣ ਗੁਣਾਂ ਨੂੰ ਗਲੇ ਲਗਾਓ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਹ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਵੱਲ ਲਿਜਾਣ ਦਿਓ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਜੋ ਵੀ ਜਿੰਦਾ ਮਹਿਸੂਸ ਕਵਾਉਂਦੇ ਹਨ। ਆਖ਼ਰਕਾਰ, ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਬਹੁਤ ਛੋਟੀ ਹੈ ਗਲਤ ਕੰਮ ਵਿੱਚ ਫਸਣ ਲਈ।