დამოუკიდებლად თუ უნდა დაიწყოთ ვოლონტერ სამუშაო, მაგრამ არ იცით, საიდან დაიწყო? სწორი ტიპის ვოლონტერ სამუშაო შეარჩიო ძალიან ბევრი არჩევნის დროს შეიძლება რთული იყოს, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც შენ არ ირჩევ მათ, რაც მართლა შენთან დაახლოებული იქნება.

მომხმარებელთათვის არჩევანი შეიძლება ძალიან რთული გახდეს, რაც თავის მხრივ გაქცევს შენგან შეგრძნებას რომ რამეს აკეთებული არ ხარ ან კიდევ უფრო გაწვდილი ხარ. ვოლონტიორობა უნდა იყოს შენი ვნებების გაღვიძება და უნდა შეესაბამებოდეს შენს პიროვნებას, მაგრამ როგორ უნდა მიხვიდე იმას, რა ტიპის სამუშაო იქნება ყველაზე სახარბიელო?

კარგი ამბავია! ამ სტატიაში, ჩვენ დავლიოთ იმ ტიპის ვოლონტერ სამუშაო, რომელიც შეესაბამება თითოეული MBTI პიროვნებას. შენ მიიღებ მკაფიო, გამოყენებადი იდეები, რომლებიც სპეციალურად შექმნილია ვოლონტიორობის სასიამოვნო და გამამდიდრებელი გამოცდილების დასამყარებლად.

რატომ ახდენს თქვენი პიროვნების ტიპი გავლენას მოხალისეების დაკმაყოფილებაზე

გახდე პიროვნების ტიპსა და მოხალისეობის საქმეს შორის ურთიერთობის გაგება გარდამტეხი შეიძლება იყოს. რატომ? რადგან როცა თქვენ არჩევთ მოხალისეობის საქმეს, რომელიც თქვენს შინაგან მოტივაციებთან არის შესაბამისობაში, უფრო მეტად იგრძნობთ გამოცდილებას დამაკმაყოფილებლად და მდგრადად გრძელვადიან პერსპექტივაში.

მოვხედოთ რეალურ სამყაროში მაგალითს. დააინტერესეთ ჯეინ, ESFJ (იმამბადა). მან მოხალისეობა აირჩია მონაცემების შედგენის პოზიციაზე ადგილობრივ არამართლცემულ ორგანიზაციაში. მიუხედავად იმისა, რომ საქმე მამამისური იყო, იგი მუშაობას monotonous და არამხიარულად მიიჩნევდა. შეცვლა იმ როლზე, სადაც ხალხთან ურთიერთობა შეეძლო—მაგალითად, საზოგადოების აქტივობების ორგანიზება—მოაქცია მისი მოხალისეობა გამოცდილება. მასგან, ვინც გადაღლილი იყო, ენერგიულ და ეფექტურ ადამიანად იქცა.

ეს არის ის, რატომ არის მნიშვნელოვანი მოხალისეებისა და დაკმაყოფილების ფსიქოლოგიის გაგება. როდესაც თქვენ დააკავშირებთ თქვენი მოხალისეობა საქმეს თქვენს ბუნებრივ მიდრეკილებებთან, უფრო ღრმად ჩაერთავთ და მეტი დაკმაყოფილება იგრძნობთ. ეს არა მხოლოდ თქვენთვისაა სასარგებლო, არამედ ამცირებს თქვენს მოხალისეობის ვალდებულებას და ხელს უწყობს ორგანიზაციის მხარდაჭერას, რომელსაც აირჩევთ.

მოხალისეობრივი სამუშაოების ტიპები თითოეული MBTI ტიპისთვის

მოხალისეობრივი მუშაობის შეესაბამება პერსონალობის ტიპებს შეიძლება მნიშვნელოვნად შეცვალოს ყველაფერი. აქ არის ყოვლისმომცველი სახელმძღვანელო თითოეული MBTI ტიპისთვის:

• მხსნელი (ENFJ): ENFJ-ები წარმატებულად მუშაობენ როლებში, სადაც პირადი კავშირების არეშვლა შეუძლიათ. გაითვალისწინეთ მენტორობა ან გაწვრთნის პროგრამები. თქვენი ბუნებრივი მიდრეკილება მხარდაჭერისა და ხელმძღვანელობისადმი თქვენთვის შესანიშნავი არჩევანია.

• მცველი (INFJ): თქვენ იმართებით იმ სურვილით, რომ სხვებს უფრო ღრმა დონეზე დაეხმაროთ. კრიზისული ტელეფონის ნომერზე მოხალისეობრივი საქმიანობა ან სხვა შესაბამისი როლები თქვენთვის ძალიან აღსავსე შეიძლება იყოს.

• ოსტატი (INTJ): ლოგიკური და სტრატეგიული, სიამეს უპოვით როლებში, რომლებიც მოთხოვნიან დაგეგმვას და პრობლემების გადაწყვეტას, მაგალითად, არასამეწარმეო საბჭოში მუშაობით ან სტრატეგიული დაგეგმვის კომიტეტებში.

• კომანდატი (ENTJ): თქვენ ხართ ლიდერობის პოზიციებში წარმატებული. გაითვალისწინეთ კეთილი საქმეების ორგანიზება ან მოხალისეების ჯგუფების ხელმძღვანელობა. თქვენი უნარი, რომ დიდ სურათს უყუროთ და გეგმებს ახორციელებთ, ძალიან მნიშვნელოვანია.

• ხარისხიანი (ENFP): ENFP-ები ენთუზიაზმით და კრეატიულობით გამოირჩევიან. საზოგადოების თვითმმართველობაში და სოციალურ მიზეზებზე მხატვრული პროექტების განხორციელება თქვენი სულისკვეთების მომზადების გზას გაწვდეთ.

• მშვიდობის დამცველი (INFP): თქვენ სიამოვნებას პოულობთ მნიშვნელოვნად, ემპათიური ურთიერთობებისგან. ორგანიზაციებში მოხალისეობა, რომლებიც ფსიქიკური ჯანმრთელობისთვის ან ცხოველებზე უვლიან, შესაძლოა იდეალური იყოს თქვენთვის.

• გენიალური (INTP): ანალიტიკური და გულისხმიერი, თქვენთვის დაკმაყოფილება კვლევის როლებში ან მონაცემების ანალიზის პროექტებში მოხალისეობამ შეიძლება მოგაწვდოს.

• გამოქლენი (ENTP): თქვენი ინოვაციური სულისკვეთება ახალი გამოწვევებისგან მიღებისას ყვავის. გაითვალისწინეთ როლები პოლიტიკის ჩამოყალიბებაში ან საკონსულტაციო საბჭოებში, სადაც თქვენი იდეები შეიძლება განვითარდეთ.

• შემსრულებელი (ESFP): ESFP-ები გამორჩეულნი არიან როლებში, რომლებიც ურთიერთობასა და ენთუზიაზმის საჭიროებენ. ღონისძიების დაგეგმარებაში ან მოხალისეთა კოორდინაციაში მონაწილეობის მიღება განსაკუთრებით ხელსაყრელი შეიძლება იყოს.

• ხელოვანი (ISFP): თქვენი ხელოვნური ბუნება შესანიშნავად გიკუთვნით შექმნის პროექტებში, რომლებიც მოიცავს სარეკლამო მასალების დიზაინს ან ხელოვნების განათლების პროგრამებში მუშაობას.

• ატელიერი (ISTP): თქვენ გსურთ პრაქტიკული დავალებები. მოხალისეობა მშენებლობის პროექტებში ან ტექნიკური მრჩევლის როლში საზოგადოების ტექნოლოგიური ინიციატივებისთვის თქვენთვის ძალიან კარგია.

• გამჭვირვალე (ESTP): თქვენი ენერგიული და მოქმედებისკენ სწრაფვა ხასიათი დინამიური გარემოების პროცესში ყვავის. გაითვალისწინეთ გადაუდებელი რეაგირების როლები ან ბავშვების სპორტული გაწვდილი.

• მრჩეველი (ESFJ): როლები, რომლებიც სოციალურ ურთიერთობასა და ორგანიზაციულ უნარებს მოითხოვს, როგორიცაა საზოგადოების თვითმმართველობა ან ღონისძიების დაგეგმვა, იმ ადგილები არიან, სადაც წარმატებული იქნებით.

• დაცვის მმართველი (ISFJ): თქვენ საუკეთესო და მტკიცე ხართ. ადმინისტრაციულ როლებში მოხალისებად მუშაობა ან მოხუცთა ზრუნვასთან დაკავშირებული ორგანიზაციებთან მუშაობა თქვენთვის ძალიან სასარგებლო შეიძლება იყოს.

• რეალისტი (ISTJ): სტრუქტურირებული და სანდო, თქვენ სიამოვნებას პოულობთ როლებში, რომლებიც მოითხოვენ ღარიბი დაგეგმვასა და ორგანიზაციას, როგორიცაა პროდუქციის მართვა საკვები ბანკებისთვის.

• ხელმძღვანელი (ESTJ): თქვენი ლიდერული უნარები თქვენი სიმართლეა. გაითვალისწინეთ როლები, სადაც გუნდებს გამოიწვდით ან დიდი მასშტაბის საზოგადოებრივი მომსახურების პროექტების ხელმძღვანელობით.

თუნდაც ყველაზე ვნებით სავსე მოხალისეობრივი გამოცდილება გამოწვევებთან ერთად მოვიდეს. აქ არის რამდენიმე შესაძლო პრობლემა, რის შესახებაც უნდა მოერგოთ:

მიზეზთა შეუთავსებლობა

თქვენ შესაძლოა თავდაპირველად აღფრთოვანებული იყოთ მოხალისეობის შესაძლებლობით, მაგრამ თუ იგი არ ეთანხმება თქვენს ძირითად ღირებულებებს, ის ბოლოს უარსობით მომეჩვენება.

ხელსაწყო: მიუთითეთ დრო ორგანიზაციის შესწავლას და დარწმუნდით, რომ მათი მისიას ასახავს თქვენს პირად ღირებულებებს.

დაწვება

უფასო მუშაობა ზედმეტად შესაძლოა ბოლომდე გაგიწვდოს, განსაკუთრებით თუ ამას სხვა ვალდებულებებთან ერთად აწყობ.

განსხვავება: დაადგინე საზღვრები შენთვის და უზრუნველყავი, რომ შენს გრაფიკში ბალანსი იყოს.

როლის უხილაობის ნაკლებობა

ბოლოკატათრი როლის დაწყება იმისა, რომელი სააქციო აღიარების მისაღებად შეიძლება გაწბილება გამოიწვიოს.

განსაზღვრა: მოითხოვეთ თქვენი მოვალეობების მკაფიო შესახედი და რეგულარულად შეიკრიბეთ თქვენს თავისუფალ მეთაურთან.

უნარების შეუსაბამობა

სანდროზების მიერ უნარების გამოყენებისას ყოველთვის ხდება შემთხვევები, როდესაც მოხალისეები იმ ფუნქციებში არიან ჩართული, რომლებიც არ იყენებს მათ ძლიერ მხარეებს და ამიტომ მათ უსარგებლობის განცდა აქვთ.

შედეგი: იყავით საჯარო თქვენი უნარების და ინტერესების შესახებ, როდესაც იწყებთ და ეძებეთ ისეთი ფუნქციები, სადაც ეს უნარები შეიძლება გამოყენებულ იქნას.

Overcommitment

გადატვირთვა შეიძლება თქვენი გავლენა და სტრესის დონის შეცდომა გახდეს.

Solution: დაიწყეთ მცირე ვალდებულებებით და თანდათანობით მიიღეთ მეტი, როცა კომფორტულად იგრძნობთ.

უახლესი კვლევა: მომსახურების აქტების გავლენა ურთიერთობის კმაყოფილებაზე

ჰიუგესისა და კამდენის 2020 წლის კვლევა თავისას "სერვისის აქტებზე" როგორც სიყვარულის ენაზე, მიიჩნევს 981 ადამიანის წყვეტილი ნიმუშზე მრავალი რეგრესიული ანალიზით. აღმოჩენები აჩვენებს, რომ როდესაც ერთი თანამოაზრე აცნობიერებს, რომ მეორე ეფექტურად იყენებს მომსახურების აქტებს, ეს მნიშვნელოვანწილად წინასწარმეტყველებს უფრო მაღალ ურთიერთობის კმაყოფილებას (R² = .20) და სიყვარულის შეგრძნებებს (R² = .25). ეს ხაზს უსვამს პარტნიორის საყვარელი爱的 მიმღების პრეფერენციების აღიარების და შესაბამისი პასუხის მნიშვნელობას.

შედეგები წყვილებისათვის ნათელია: მცირე აქტები, როგორიცაა სახლის საქმეების გაკეთება, საქმეებზე ფეხით სიარული, ან სადილის მომზადება, შეიძლება საკუთარ თავზე იმავე მნიშვნელობას მოიტანოს და მთლიანობაში ურთიერთობის კმაყოფილებას გააძლიეროს. ეს მკვლევარების მიერ გამოთქმული აზრების მიხედვით, მომსახურების ამ ჟესტები არის ღრმად მნიშვნელოვნად და ახდენს ზრუნვას და გაგებას უღრმესი გზით.

თუ გსურთ დეტალები იმაზე, თუ როგორ შეიძლება მომსახურების აქტები გააუმჯობესოს ურთიერთობის დინამიკა და სტატისტიკური აღმოჩენების უფრო ღრმა შესწავლისთვის, წაიკითხეთ მეტი ამ კვლევაზე. ეს კვლევა ფასეულ insights იძლევა სიყვარულის ენების პრაქტიკული გამოყენების შესახებ უფრო კმაყოფილი და სიყვარულით სავსე ურთიერთობების გაწვდაში.

ხშირად დასმული კითხვები

როგორ могу ვიპოვო მოხალისეობის შესაძლებლობები, რომლებიც შეესაბამება ჩემს MBTI ტიპს?

რომელიმე MBTI ტიპის შესაბამისი შესაძლებლობების მოსაძიებლად, მოძებნეთ ორგანიზაციები, რომლებიც გაწვდიან როლების შეხედულებას ან თავიანთი მოხალისეობრივი საჭიროებების დეტალურ აღწერილობებს. გარდა ამისა, სცადეთ პლატფორმები, როგორიცაა VolunteerMatch ან Idealist, რომლებიც საშუალებას გაწვდიან ვებსაიტებზე საფუძველზე თქვენი ინტერესების.

შეიძლება ჩემი MBTI ტიპი დროთა განმავლობაში შეიცვალოს, რაც გავლენას მოახდენს ჩემს საყვარელ მოხალისურ საქმიანობაზე?

მთავარი ასპექტები თქვენი MBTI ტიპისა სტაბილური რჩება, თუმცა თქვენი გამოცდილებები შეიძლება თქვენი უპირატესობები დროთა განმავლობაში ფორმირებულად შეცვალოს. მნიშვნელოვანია რეგულარულად გადაამოწმოთ თქვენს ინტერესებსა და ძალებს.

μπορώ ли დავატკბილოთ მოხალისეობა, რომელიც არ არის სრულყოფილად მორგებული ჩემს MBTI-ის ტიპზე?

აბსოლუტურად! მიუხედავად იმისა, რომ შესაბამისობა შეგიძლიათ მოხალისეობის განსაკუთრებული ნაყოფიერება, სხვადასხვა გამოცდილებებზე ღიაობა ასევე შეიძლება დაგეხმაროთ მოულოდნელად განვითარდეთ.

როგორ უნდა მივაწვდო ჩემი MBTI სიძლიერეები მოხალისეობის როლებზე განაცხადის შეტანისას?

აჩვენეთ თქვენი სიძლიერეები რეზიუმეში ან ინტერვიუს დროს. შეგიძლიათ შეისწავლოთ კონკრეტული თვისებები და როგორ ერგება ისინი ორგანიზაციის საჭიროებებს.

არსებობს თუ არა სამეცნიერო მტკიცებულება MBTI ტიპების და მოხალისეების კმაყოფილებას შორის ურთიერთობის დასტურდებად?

მიუხედავად იმისა, რომ MBTI პიროვნების შესახებ გაგების პოპულარული ინსტრუმენტია, მისი სამეცნიერო ვალიდურობა გაწვდილიას. თუმცა, პირადი გამოცდილებები და ანეკდოტური მტკიცებულებები მიუთითებს პიროვნების შესაბამისობასა და მოხალისეების კმაყოფილებას შორის ძლიერი კორელაციის არსებობაზე.

თქვენი მოხალისეობის მოგზაურობის დასრულება

ამ ეტაპისთვის, თქვენ უნდა გქონდეთ ნათელი გაგება იმისა, თუ როგორ შეიძლება თქვენი მოხალისეობითი საქმიანობის თქვენთან ანაწილების MBTI ტიპთან შეთანხმება გააუმჯობესოს თქვენი გამოცდილება. დაიმახსოვრეთ, მიზანი სულაც არ არის მხოლოდ დაბრუნება, არამედ ამას ისეთი გზით უნდა გააკეთოთ, რომელიც გაწვდით და გაკმაყოფილებთ. როდესაც თქვენი მოხალისეობითი მუშაობა თქვენი პიროვნების შესაბამისადაა, ყველა იმარჯვებს. ასე რომ, გადადგით პირველი ნაბიჯი, მოიძიეთ შესაძლებლობები, რომლებიც გიზიდავთ და გააკეთეთ თქვენი წვლილი იმდენად გავლენიანი, რამდენადაც სასიამოვნოა. ბედნიერი მოხალისეობა!